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w88优德官网网页:“苏州市人力资源服务高端人才培训班”赴浙江考察学习

发布时间:2018-07-26

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他强调,电大系统教职工要居危思危,正视挑战和困难,坚定进取的目标,抓住“定位”、“改革”、“特色”、“专业布局”等关键词着力推进事业的转型升级。第三阶段是下个学期同学们的完善提高阶段。


为培养一批新时代人力资源服务业发展的高端人才,加快推进人力资源服务业专业化、信息化、产业化、国际化进程,为苏州经济社会的发展提供强有力的人力资源服务支撑。723-25日由市人社局谭国明副局长带领苏州市级产业园代表、优德官网副会长、苏州市骨干企业负责人一行20余人,前往浙江杭州、宁波人力资源服务产业园、优德官网、企业进行考察学习。

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考察团一行参观中国杭州人力资源服务产业园

 

考察团一行先后参观了杭州人力资源服务产业园、智谷人才广场等产业园,认真听取了产业园相关负责人对园区建设情况的介绍,包括建设背景、建设规模、运营模式、管理体制、配套政策、功能布局和下一步的功能提升,以及国际产业园的运作情况。中国杭州人力资源服务产业园(国际人力资源产业园)的建设思路和发展模式给我们提供了重要的学习和借鉴意义。谭局长表示,希望双方进一步加强产业园建设工作的交流,携手推动两地人力资源服务业快速发展。

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参观浙江中智人力资源公司

 

考察团一行还分别参观了园内浙江中智、小爱科技、浙江优蓝、首选教育、意大利CSMT、浙江杰艾等公司,这些具特色的互联网+、资本运作的人力资源服务公司,展示了他们的发展成果,介绍了他们的服务新产品与共赢原则,为我市人力资源服务机构的创新发展起到了良好的示范作用。

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考察团一行参观杭州人瑞集团

 

    浙江省优德官网袁会长、宁波优德官网潘秘书长就各自优德官网的亮点工作、运营模式、诚信评估、业态模式创新、以及重点发展方向等进行了分享和交流,使考察团一行对浙江领导超前的理念、创新的魅力,以及对优德官网工作的重视有了更进一步的了解。

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袁会长分享浙江省优德官网成功经验

                        

通过参观交流,考察团成员对浙江互联网+时代人力资源服务的转型与创新有了新认识,浙江各企业的产品、规模、理念都给考察团成员留下了深刻的印象和很好的借鉴。考察团成员在此行过程中彼此也进行了充分的交流,大家纷纷表示此次考察活动感触深、收获多,受益匪浅。也希望双方可以保持交流,携手推动两地人力资源服务业共同发展进步。

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宁波优德官网潘秘书长介绍宁波优德官网亮点工作